Đề xuất tăng lương tối thiểu vùng từ 1/7

Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam, cho biết đầu quý II/2021, Hội đồng tiền lương quốc gia sẽ họp, xem xét điều kiện kinh tế xã hội để quyết định về mức tăng lương tối thiểu vùng cho năm 2022.

Dự kiến tại cuộc họp nêu trên, Tổng liên đoàn lao động Việt Nam sẽ tiếp tục kiến nghị điều chỉnh nâng lương tối thiểu vùng năm 2021 từ ngày 1/7 năm nay; mức tăng cụ thể tùy tình hình kinh tế xã hội, "sức khỏe" của doanh nghiệp.

Trước đó trong phiên họp hồi tháng 8/2020, Hội đồng tiền lương quốc gia đưa ra phương án chưa tăng lương tối thiểu vùng đến hết năm nay do ảnh hưởng của đại dịch Covid-19 và giữ nguyên mức cũ với bốn vùng. Vùng I là 4,42 triệu đồng; vùng II 3,92 triệu; vùng III 3,42 triệu và vùng IV 3,07 triệu đồng.

Ngoài nội dung trên, Tổng liên đoàn lao động Việt Nam cũng sẽ đề xuất Chính phủ từ năm 2022 điều chỉnh thời điểm tăng lương tối thiểu vùng từ ngày 1/7 hàng năm, thay vì 1/1 như hiện hành.

Văn phòng Chính phủ đã đề nghị Hội đồng tiền lương quốc gia nghiên cứu đề xuất nêu trên; Bộ Lao động Thương binh và Xã hội cùng các đơn vị liên quan đánh giá tình hình kinh tế - xã hội để báo cáo Chính phủ các vấn đề liên quan trước quý II năm 2021.

Covid-19 bùng nổ đã kéo năm 2020 xuống đáy của một chu kỳ kinh tế khi tăng trưởng cả năm đạt 2,91% - thấp nhất một thập kỷ. Trong ba quý đầu năm, đại dịch đã tước đi cơ hội tham gia thị trường lao động của 1,8 triệu người; khiến 31,8 triệu người từ 15 tuổi trở lên bị ảnh hưởng tiêu cực như mất việc làm, phải nghỉ giãn việc, nghỉ luân phiên, giảm thu nhập. Song nhờ chống dịch hiệu quả và các gói kích thích kinh tế của Chính phủ, GDP quý IV tăng 4,48%, cao hơn so với quý III là 2,69% cho thấy kinh tế có dấu hiệu phục hồi.