Tuyển viên chức ngành giáo dục và đào tạo năm 2020 không quá 30 tuổi

Dư luận đang xôn xao trước thông tin về việc TP Vinh (Nghệ An) ra tiêu chuẩn xét tuyển viên chức ngành giáo dục trong đó có tiêu chí giáo viên tuổi đời không quá 30 tuổi.

Cụ thể: Quy chế về việc tuyển dụng viên chức ngành GD&ĐT TP Vinh (ban hành kèm theo Quyết định 2626 ngày 5/6 của UBND TP Vinh) gồm các cấp Mầm non, Tiểu học, THCS trên địa bàn.

Ngoài tiêu chuẩn tuyển dụng chung, UBND TP Vinh quy định thêm một số tiêu chuẩn: “Đối với đối tượng xét tuyển: Đối tượng xét tuyển là sinh viên hoặc những người hợp đồng lao động đã tốt nghiệp CĐ, ĐH đúng chuyên ngành trở lên. Tuổi đời không quá 30 tuổi. Đối với giáo viên bậc Mầm non, tốt nghiệp CĐ sư phạm mầm non đạt loại khá trở lên.

Đối với giáo viên bậc Tiểu học: Tốt nghiệp ĐH sư phạm đúng chuyên ngành, loại khá trở lên. Riêng giáo viên bộ môn tiếng Anh có thêm chứng chỉ năng lực ngoại ngữ B2 theo khung tham chiếu Châu Âu”.

Với quy chế trên, nhiều người dân và một số giáo viên băn khoăn khi quy định “độ tuổi không quá 30 tuổi” thì giáo viên hợp đồng lâu năm không còn cơ hội để được xét tuyển khi tuổi đời đã quá 30 tuổi. Một số người đặt câu hỏi “quy định không quá 30 tuổi” có hợp tình, hợp lý, có đúng luật?

Chia sẻ với báo chí, ông Đậu Vĩnh Thịnh - phó Chủ tịch UBND TP Vinh lý giải: Những giáo viên lớn tuổi thường hạn chế về sức khỏe và biểu hiện an phận, sức phấn đấu kém so với những người trẻ tuổi hơn.

"TP Vinh muốn khống chế độ tuổi để tuyển chọn được những giáo viên trẻ hơn, có sức bật mạnh hơn, gần gũi với chuyên môn hơn. Trong quá trình triển khai, nếu xảy ra bất cập thì sẽ cho điều chỉnh", ông Thịnh nói.

Vi phạm quyền công dân và trái pháp luật

Sau khi báo chí phản ánh, TP Vinh đã nhanh chóng thu hồi lại quy định tuyển dụng giáo viên gây phản ứng này.

Trong thông báo của Sở Tư pháp Nghệ An về kết quả kiểm tra Quyết định 2726/QĐ-UBND của UBND TP Vinh nêu rõ: “Đối với điều kiện về độ tuổi dự tuyển viên chức, Luật quy định giới hạn độ tuổi tối thiểu để đăng kí dự tuyển viên chức mà không quy định độ tuổi tối đa (từ đủ 18 tuổi trở lên)...

Như vậy quy chế đặt thêm điều kiện giới hạn tối đa về độ tuổi đối với người đăng ký tuyển dụng là hạn chế quyền công dân và trái với quy định của pháp luật".

Ngoài ra, Sở Tư pháp Nghệ An cũng chỉ rõ việc UBND TP Vinh ban hành quy chế quy định thêm các đối tượng và mức điểm được cộng (từ 20-50 điểm đối với các ứng viên tốt nghiệp đại học loại xuất sắc, có thành tích cá nhân trong bồi dưỡng học sinh giỏi) là không phù hợp với quy định của pháp luật.

Do đó, Sở Tư pháp Nghệ An đề nghị UBND TP Vinh ban hành văn bản bãi bỏ Quyết định số 2726/QĐ-UBND ngày 5/6/2020.

Bài liên quan

>>Giáo viên trường THPT Phan Châu Trinh (Đà Nẵng) nhiễm Covid-19 từng đi Hà Nội, Hải Phòng